Técnica Nominal

Bueno, en mi opinión, creo para la toma de decisiones en grupo la mejor opción es la de ¨la técnica nominal¨  ya que esta lleva al grupo por varias etapas necesarias en la toma de decisiones si queremos buenos resultados, pienso que punto importante de esta técnica es que primero cada persona piensa en cuales podrían ser las ideas que el brindaría y después de eso en grupo toman lo que mas podría funcionar. 

Lo bueno de esta técnica es que se desarrolla cada persona y el grupo en si, creo que es vital que cada persona tenga su punto de vista, pero que se pueda ajustar a la mejor decisión tomada por el grupo, podría ser la clave el hecho de adaptarte sin problema a dicha situación.

Es una manera fácil de tomar decisiones tomando en cuenta la opiniones de varios y poder llegar aun a cuerdo que beneficie a todos por ende al grupo en general, ya que a pesar de trabajar en grupo de cierta forma cada quien busca el beneficio propio, sin dejar de lado el de sus compañeros.

Sin duda, para mi una de las mejores opciones, rápida  fácil y eficaz en la mayoría de las situaciones que se puedan presentar cuando se trabaja en grupo.

Equipos de trabajo y enseñanza

El papel que yo desempeñe durante los equipos de trabajo fue:

El trabajador en equipo, siento que me desenvuelvo  muy bien trabajando en equipo, me siento muy segura, me gusta el apoyo que me dan y el que puedo dar, creo que se escuchar y poner atención, se me hace mas fácil tomar decisiones cuando las tomo en conjunto, discutir el tema y poder llegar a un acuerdo.

A pesar de que relacionarme con las personas me cuesta un poco, después de un tiempo tomo confianza y se puedo trabajar bien, me gustan el trabajo ordenado y con las reglas claras.

Enseñanza

Bueno, a ver el vídeo de los gansos hubieron muchas cosas que me impactaron en su manera de trabajar y apoyarse, tanto así que hasta la manera en que se acomodan para volar es vital, una V, posición que los ayuda a todos.

Lo que mas me sorprendió fue que cuando uno de los gansos enferma dos mas bajan a tierra con el y lo ayudan a sanar, como a pesar de las circunstancias no dejan a ninguno a un lado, me impacta como el trabajo en equipo esta siempre presente para ellos.

Si lo pudiéramos aplicar en nuestra vida seria genial, una manera muy eficaz de salir adelante uno y ayudar a otros, saber también que cuando lleguemos a necesitar ayuda estará alguien para uno.

Pienso que para que esto se pueda dar debe haber buena comunicación y aporte de todos los del grupo, cuando esto se da y es positivo se trabaja de una mejor manera.

Cuando se trabaja en equipo es mas fácil llegar al objetivo deseado, bien dice el dicho, ¨dos cabezas piensan mejor que una¨

Comunicación

La comunicación, creo que es un factor bien importante para las relaciones interpersonales, por no decir que es el factor clave, conocer un poco mas del tema y poder desarrollarnos en esa área serian varios puntos a nuestro favor y podemos verlo en lo siguiente.

A mi parecer la recapitulación es algo importante en la comunicación, porque si no había quedado algo claro, al repetirlo se puede evacuar dudas y dejar mas firme la información brindada y así no se dejara espacio para los malos entendidos.

Tres escenarios un poco estresantes que podría mencionar serian:

a) Cuando hay comunicación defensiva entre empleado y jefe o ya sea entre compañeros.

b) Podría darse también, cuando el jefe no escucha al empleado y la comunicación puede ser algo tensa y decepcionante.

c) Cuando ya el empleado no tiene el mismo interés por el trabajo y no hay la mejor comunicación para hacerlo saber y el jefe exige mas y no lo hace de la mejor manera por falta de comunicación.

Lo que yo haría para que presten mas atención a mi trabajo, seria cambiar mi estrategia para transmitir lo que quiero, con una comunicación mas llamativa,  haciendo mi labor mas impresionante, que nadie puede llegar a igualar, que sea algo funcional y beneficioso.

Pueden haber diferencias en la comunicación según el momento y hacia donde vaya dirigida.